A.R.T. Leadership - Now or Never

ÜBER UNS

Höchstleistung ist das Wort, welches über all unseren Aktivitäten steht. Unsere Konzepte stärken die Persönlichkeit und lassen den Einzelnen aber auch Organisationen Höchstleistungen vollbringen.
Die gleiche Motivation treibt aber auch uns an, jeden Tag aufs Neue.

Unsere Mission

AN|FÜHRUNG betrifft nicht nur das Führen von Mitarbeitern oder Unternehmen. Führungsaufgaben stellen sich in vielen Lebenssituationen - bis hin zum AN|FÜHREN des eigenen Lebens.

AN|FÜHREN bedeutet ohne Wenn und Aber Verantwortung übernehmen, Vorbild zu sein und Vertrauen investieren um Vertrauen zu gewinnen.

Unser Bestreben ist es, dem Einzelnen, aber auch Organisationen eine WERTEorientierte Führungskultur zu vermitteln, getragen von Vertrauen und gegenseitigem Respekt. Einer Führungskultur, in der Höchstleistung durch Empathie entsteht und nachhaltig bleibt.

Jedes Unternehmen und jede Person sollte sich verpflichtet fühlen, eine direkte Verbesserung für die Gesellschaft und die Umwelt zu erbringen. WIR LEBEN DIESEN ANSPRUCH KONSEQUENT!

DER KOPF

RICHARD VIZETHUM

Head-Coach Richard Vizethum

Head-Coach und Inhaber von A.R.T. LEADERSHIP.
Visionär und Denkunternehmer mit Ecken, Kanten und großer Leidenschaft.

Langjährig, bis April 2003, in verantwortlichen Positionen im Controlling der Versandhäuser Quelle AG und Neckermann Versand AG tätig. Vom April 2003 bis November 2009 in der Quelle als Leiter Informationsmanagement und Einkaufservice der Warenwirtschaft leitender Angestellter. Mitglied des Oberen Führungskreises der Quelle GmbH, der Neckermann Versand AG und der Primondo GmbH. Desweiteren Expertise im Beratungsgeschäft.

Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Höchstleistungsorganisationen zu entwickeln und (auch in Krisen- und Extremsituationen) motivierend und erfolgreich zu führen.

Entwickler u.a. des hochinnovativen und mit dem Best Practice Award Business Intelligence 2008 ausgezeichneten Web-Informations- und Wissenskonzepts Business@Times, das die Informationsversorgung auf allen Ebenen eines Unternehmens professionell sicherstellt.

Herausragende Versandhandelskenntnisse, großes Verständnis für ganzheitliche ökonomische und ökologische Zusammenhänge. Ausgeprägte Kenntnisse in System- und Chaostheorie und ein großes pädagogisches Geschick.

Langjährige Erfahrungen im Training und in der Korrektur verhaltensauffälliger Pferde. Intensives Studium des Herdenverhaltens von Pferden in intakten Herdenverbänden.

Neben einem Studium der Betriebswirtschaft an der Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Nürnberg absolvierte er ein Gaststudium der Philosophie an der Fernuniversität Hagen.

Erfolgreicher und mitreißender Redner auf Kongressen und Workshops.

DIE CO-COACHES

In unserer Arbeit spielen Pferde eine zentrale Rolle: als Lehrer, Co-Coaches, Ideengeber, Geschichtenlieferanten und als freundliche Gefährten. Sie sind es, die An|Führung auf eindrucksvolle Weise ERLEBBAR machen. Die Achtung und den Respekt, den wir diesen wunderbaren Wesen gegenüber empfinden, versuchen wir in unserer Bildersprache auszudrücken.

THUNDERS RED FOX ("Foxy")

Co-Coach Thunders Red Fox
Quarter-Horse-Stute (Geb.1990)

THUNDERS RODEO KING ("Rodeo")

Co-Coach Thunders Rodeo King
Quarter-Horse-Wallach (Geb.1995)

GK CUTTING LENA ("Lena")

Co-Coach GK Cutting Lena
Quarter-Horse-Stute (Geb. 2002)